We wtorek, 19 września br. w sali konferencyjnej Wojewódzkiego Urzędu Pracy odbyło się uroczyste wręczenie podpisanych umów partnerskich w ramach projektu „Wsparcie rozwoju nowoczesnego kształcenia zawodowego, szkolnictwa wyższego oraz uczenia się przez całe życie”. Na ręce starostów wszystkich powiatów naszego regionu, a także przedstawicieli Miasta Opola umowy przekazała wicemarszałkini Zuzanna Donath-Kasiura.
Przed nami realizacja wielkiego projektu
Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy Maciej Kalski podkreślał skalę wielkości tego projektu – Województwo Opolskie wielkimi krokami rozpoczyna realizację wielkiego przedsięwzięcia. Jest to wielki projekt, w którym nawiążemy współpracę ze wszystkimi powiatami naszego regionu, w tym Miastem Opole, a także Instytutem Śląskim w Opolu. Razem Wojewódzki Urząd Pracy, Samorząd Województwa Opolskiego, Opolskie Centrum Edukacji i Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki będzie działać w zakresie budowania koordynacji i monitorowania wszelkich działań w województwie związanych z kształceniem przez całe życie. Tak naprawdę dzisiaj mamy mnóstwo ofert w tym zakresie kierowanych zarówno do dzieci, jak i osób starszych, natomiast czas najwyższy, aby podjąć skoordynowane działania na szczeblu samorządów w zakresie budowania i koordynacji – z jednej strony przepływu informacji o tej dostępnej ofercie, żeby każdy mieszkaniec naszego regionu był świadomy tego, w czym może sobie wybierać i na jakich warunkach z tego wsparcia korzystać, chociażby ze środków europejskich, a z drugiej strony chcemy budować aktywne doradztwo zawodowe, które jest obecne w zakresie wspierania osób starszych, natomiast w przypadku młodzieży uważam, iż powinniśmy wzmocnić działania, szczególnie na pograniczu biznesu, szkół i rynku pracy. Dzisiaj pierwsze spotkanie inauguracyjne z naszymi partnerami, a kolejne trzy lata to wymierne działania, które stoją przed nami – podsumowuje Maciej Kalski.
Praca to nie tylko obowiązek, ale przede wszystkim sposób na realizację siebie
Wicemarszałkini Zuzanna Donath-Kasiura mówiła podczas spotkania, iż musimy sobie uświadomić, że praca to nie tylko obowiązek, ale przede wszystkim sposób na realizację siebie – Bardzo ważne jest, abyśmy przede wszystkim uświadomili sobie i wszystkim mieszkańcom, że praca to nie tylko obowiązek, ale przede wszystkim sposób na realizację siebie. Nie tylko możliwość zarabiania pieniędzy, ale także rozwijanie swoich kompetencji, umiejętności i zmienianie na lepsze świata wokół nas. Dzisiaj mówimy nie tylko o kształceniu zawodowym, mówimy o kształceniu ustawicznym, a także o edukacji wyższej, czyli wiedzy naukowej, to wszystko się ze sobą łączy, jeżeli będziemy pokazywać ludziom, że uczymy się przez całe życie to myślę, iż uświadomimy sobie, że zmiana pracy nie jest problemem, ale nowym wyzwaniem – kończy Zuzanna Donath-Kasiura.
Reprezentujący Zarząd Powiatu Kluczborskiego Artur Nowak podkreślał, że czasy mamy obecnie takie, iż musimy się uczyć tak naprawdę przez cały czas – Czasy mamy takie, że tak naprawdę wszyscy musimy się uczyć przez całe życie. To, czego nauczyliśmy się 10-15 lat temu, dzisiaj może już być nieaktualne. Proszę zwrócić uwagę, że na rynek wchodzą zupełnie nowe zawody, zupełnie nowe technologie, więc cały czas tak naprawdę musimy się kształcić i to kształcenie ustawiczne myślę, że już jest wpisane w nasze życie i tak samo mieszkańcom powiatu kluczborskiego jest to po prostu niezbędne – podsumował Artur Nowak.
Celem głównym projektu jest skoordynowanie prowadzonych w regionie działań, służących wspieraniu uczenia się przez całe życie, w tym również kształcenia zawodowego. Powstanie sieć wsparcia doradztwa zawodowego, czyli działających w każdym powiecie zespołów, skupiających przede wszystkim doradców zawodowych, przedsiębiorców, nauczycieli i przedstawicieli organizacji pozarządowych. Zbudowany zostanie portal oraz mobilny punkt upowszechniania (Edubus), których celem będzie promocja uczenia się przez całe życie oraz kształcenia zawodowego. Naukowcy przeprowadzą kompleksowe badania związane z problematyką kształcenia ustawicznego i doradztwa zawodowego w województwie opolskim, dotyczące zarówno diagnozy stanu, jak i potrzeb mieszkańców w tym względzie. W ramach tego projektu Wojewódzki Zespół Koordynacji ds. uczenia się przez całe życie, działając przy Zarządzie Województwa Opolskiego, będzie wdrażać Zintegrowaną Strategię Umiejętności 2030 na poziomie regionalnym.
Wszystkie te inicjatywy przyczynią się do jeszcze lepszego dostosowania kształcenia i szkolenia do potrzeb rynku pracy oraz upowszechniania uczenia się przez całe życie.
tk
